Các vị trí đang tuyển

Về Akira

Sản phẩm

Akira có 2 sản phẩm Elight - tiếng Anh trực tuyến và Akira - tiếng Nhật trực tuyến, đều thuộc top đầu thị trường giáo dục online, với cộng đồng 1 triệu học viên học tiếng Online. Kênh Youtube và Fanpage lớn nhất. Thời gian học và tỷ lệ hoàn thành khóa học trên mỗi lần vào web cao nhất Việt Nam.

Thành tựu

Công ty tăng trưởng 20 lần trong năm 2016. Kênh Youtube đạt nút bạc chỉ sau nửa năm hoạt động. Ứng dụng tiếng Nhật lên top 5 mảng giáo dục Đông Nam Á chỉ sau 5 ngày.

Kế hoạch phát triển

Trong năm 2017, Akira sẽ mở rộng phát triển tại khu vực Đông Nam Á với các sản phẩm vượt trội ở mảng giáo dục trực tuyến. Tương lai không xa, Akira sẽ tiến ra thị trường toàn cầu.

"Thành công không phải là một điểm đến, đó là
một hành trình dài với sự nỗ lực không ngừng
nghỉ."

QUÁCH ĐỨC ANH, CEO Akira Education

Quan điểm phát triển của Akira

Sứ mệnh thay đổi

Sứ mệnh của Akira là thay đổi cuộc sống của con người qua công nghệ. Mục tiêu gần là Thay đổi cách mọi người học ngoại ngữ với hai sản phẩm Elight và Akira.

Văn hóa khởi nghiệp

Akira luôn muốn các nhân viên mang tinh thần khởi nghiệp bên trong mình, và sẵn sàng tạo điều kiện để từng người có thể phát triển bản thân, phát triển startup của chính mình

Tầm nhìn toàn cầu

Hiện nay công ty đang mở rộng quy mô tại các thị trường khu vực và thế giới, và những cuộc chiến này cần rất nhiều chiến binh tài năng. Nếu bạn là một trong số đó, hãy tham gia ngay cùng Akira!

Hoạt động tại Akira

Chương trình Akira Young Entrepreneur - cơ hội dành cho các nhà khởi nghiệp trẻ
Lớp thương hiệu Brand25 tại Học viên thương hiệu Plato
Khóa học SML tại Life School cùng thầy Frederic Larbathe.
Khóa học Marketing tại Học viện tiếp thị Sage

Akira trông chờ gì ở bạn

Độ tuổi 21-26, ưu
tiên ứng viên có
kinh nghiệm sống
đa dạng
Tư duy đột phá,
sáng tạo, dám khác
biệt
Không ngại việc
nhỏ, không sợ việc
mới, dám thất bại
Coi trọng sự tử tế

Gia nhập akira

1.Nộp hồ sơ

- Ứng viên gửi CV tới địa chỉ e-mail: [email protected]

- Hồ sơ ứng tuyển: CV có thông tin chi tiết về quá trình học tập và kinh nghiệm sống, làm việc; thể hiện năng lực và tố chất cá nhân.

2. Tham Gia Phỏng Vấn

- Ứng viên qua vòng hồ sơ phỏng vấn với Lãnh đạo cấp trên của vị trí đã đăng ký.

3. Thử thách:

- Ứng viên sẽ có 1 tuần thử thách với vị trí ứng tuyển để kiểm tra năng lực tư duy, giải quyết vấn đề và học hỏi

- Ứng viên qua tuần thử thách sẽ có 2 tháng thử việc với dự án thật

- Ứng viên có kết quả thực thi tốt được nhận việc chính thức sớm tại bất kỳ thời điểm nào trong quá trình thử thách và thử việc.

Sending ...

Báo chí nói về chúng tôi